Muara Enim Sumselpost.co.id -Resimen Mahasiswa (Menwa) tidak lahir dari ruang-ruang kekuasaan. Ia juga tidak dibentuk untuk menjadi kendaraan politik, alat legitimasi jabatan, atau panggung bagi ambisi pribadi dan kelompok tertentu.
Menwa lahir dari rahim sejarah perjuangan bangsa, dari semangat pengabdian, pengorbanan, dan kecintaan yang mendalam terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia.
Karena itu, ketika Menwa mulai dipersepsikan sebagai organisasi yang lebih sibuk mengurus kepentingan internal dibanding membina kader dan memperkuat pengabdian kebangsaan, sesungguhnya yang sedang dipertaruhkan bukan sekadar masa depan organisasi.
Yang dipertaruhkan adalah marwah sejarah, nilai-nilai perjuangan, dan amanah para pendahulu yang meletakkan fondasi Menwa sebagai wadah pembentukan karakter generasi muda Indonesia.
Sejarah mencatat bahwa mahasiswa bukanlah penonton dalam perjalanan bangsa ini.
Sejak masa perjuangan kemerdekaan hingga mempertahankan kedaulatan negara, mahasiswa tampil sebagai bagian dari kekuatan rakyat yang berkontribusi melalui pemikiran, gerakan sosial, bahkan pengorbanan jiwa dan raga. Dalam berbagai fase sejarah nasional, kaum intelektual muda selalu hadir sebagai penjaga nurani bangsa sekaligus motor perubahan.
Dari semangat itulah lahir gagasan pembentukan Resimen Mahasiswa.
Menwa dibangun sebagai wahana pembinaan mahasiswa agar memiliki kesadaran bela negara, disiplin, kepemimpinan, ketangguhan mental, serta tanggung jawab kebangsaan yang kuat.
Menwa tidak dirancang untuk mencetak penguasa, melainkan membentuk pemimpin.
Ia tidak dimaksudkan menjadi kelompok eksklusif yang menikmati privilese organisasi, melainkan menjadi kawah candradimuka yang menempa karakter pengabdian.
Dalam filosofi dasarnya, Menwa merupakan ruang pendidikan kepemimpinan yang unik.
Di dalamnya, mahasiswa belajar tentang disiplin tanpa kehilangan daya kritis, tentang loyalitas tanpa kehilangan independensi berpikir, serta tentang kepemimpinan tanpa terjebak pada hasrat kekuasaan.
Menwa mengajarkan bahwa jabatan adalah amanah, bukan tujuan.
Bahwa pengaruh adalah sarana pengabdian, bukan alat untuk mengendalikan organisasi demi kepentingan pribadi.
Namun, seiring perjalanan waktu, muncul kegelisahan yang tidak dapat diabaikan.
Di berbagai organisasi, termasuk Menwa, selalu terdapat risiko terjadinya pergeseran orientasi.
Organisasi yang semula dibangun untuk kaderisasi dapat berubah menjadi arena perebutan pengaruh.
Ruang pengabdian dapat bergeser menjadi ruang kompetisi kepentingan.
Loyalitas kepada nilai dan cita-cita organisasi perlahan tergantikan oleh loyalitas kepada figur atau kelompok tertentu.
Ketika kondisi seperti itu terjadi, energi organisasi yang semestinya difokuskan pada pembinaan kader dan pengembangan kapasitas anggota justru habis dalam dinamika internal yang tidak produktif.
Kritik dipandang sebagai ancaman. Perbedaan pendapat dianggap sebagai bentuk pembangkangan.
Regenerasi berjalan tersendat karena ruang-ruang strategis hanya berputar pada lingkaran yang sama.
Dalam perspektif ilmu organisasi modern, gejala semacam ini dikenal sebagai oligarki organisasi, yaitu kondisi ketika kekuasaan dan pengambilan keputusan terkonsentrasi pada kelompok tertentu sehingga menghambat dinamika, inovasi, dan regenerasi kepemimpinan.
Fenomena tersebut bukan hanya persoalan struktural, melainkan juga persoalan moral organisasi.
Sebab organisasi yang kehilangan regenerasi pada akhirnya akan kehilangan masa depan.
Organisasi yang menutup ruang kritik akan kehilangan kemampuan untuk melakukan koreksi diri.
Dan organisasi yang terlalu bergantung pada figur tertentu akan mengalami kesulitan untuk melahirkan pemimpin-pemimpin baru.
Di titik inilah refleksi menjadi penting.
Menwa harus kembali mengingat alasan mengapa organisasi ini didirikan. Para perintis Menwa tidak pernah membayangkan organisasi ini menjadi alat untuk memperpanjang pengaruh individu.
Mereka membangun Menwa sebagai instrumen pembentukan sumber daya manusia yang memiliki karakter kebangsaan, semangat bela negara, dan kepemimpinan yang berintegritas.
Pemahaman para pendiri Menwa sangat sederhana namun mendalam:
kekuatan bangsa tidak hanya ditentukan oleh jumlah pasukan atau kecanggihan alutsista. Kekuatan bangsa juga ditentukan oleh kualitas karakter generasi mudanya.
Negara membutuhkan kader intelektual yang memiliki kesadaran kebangsaan, keberanian moral, kecakapan kepemimpinan, serta kesediaan untuk mengabdi tanpa pamrih.
Pandangan tersebut justru semakin relevan di era kontemporer.
Ancaman terhadap negara saat ini tidak selalu hadir dalam bentuk agresi militer.
Ancaman dapat muncul dalam bentuk disinformasi, polarisasi sosial, intoleransi, korupsi, radikalisme, degradasi moral, hingga melemahnya rasa cinta tanah air. Perang modern tidak selalu menggunakan senjata.
Sering kali ia berlangsung melalui ruang digital, narasi, dan pengaruh.
Dalam konteks itulah keberadaan Menwa menjadi semakin strategis.
Menwa memiliki posisi penting dalam menyiapkan generasi muda yang tidak hanya cerdas secara intelektual, tetapi juga kuat secara karakter dan memiliki komitmen kebangsaan yang kokoh.
Namun peran strategis tersebut hanya dapat dijalankan apabila Menwa tetap setia kepada jati dirinya.
Menwa harus kembali menjadi organisasi kader, bukan organisasi kepentingan.
Menwa harus kembali menjadi rumah pengabdian, bukan arena pembagian pengaruh.
Menwa harus kembali menjadi ruang pembentukan karakter, bukan panggung perebutan posisi.
Sudah saatnya seluruh elemen Menwa—baik anggota aktif, alumni, pembina, maupun pemangku kepentingan lainnya—melakukan refleksi bersama.
Bukan untuk mencari siapa yang harus disalahkan, melainkan untuk memastikan bahwa organisasi ini tidak kehilangan arah sejarahnya.
Sebab organisasi yang besar bukanlah organisasi yang mampu mempertahankan kekuasaan segelintir orang.
Organisasi yang besar adalah organisasi yang mampu melahirkan generasi penerus yang lebih baik daripada generasi sebelumnya.
Menjaga marwah Menwa berarti menjaga warisan perjuangan para pendahulu.
Menghidupkan kembali semangat pengabdian berarti menghormati cita-cita luhur mereka yang mendirikan organisasi ini demi kepentingan bangsa dan negara.
Menwa akan tetap besar apabila kader ditempatkan di atas kepentingan kelompok.
Menwa akan tetap dihormati apabila integritas ditempatkan di atas ambisi.
Dan Menwa akan tetap hidup apabila pengabdian kepada bangsa ditempatkan di atas segala kepentingan lainnya.
Karena pada akhirnya, sejak awal berdirinya, Menwa tidak pernah dimaksudkan untuk membesarkan seseorang.
Menwa didirikan untuk membesarkan Indonesia (jn.red).
Oleh: Marshal, Alumni Resimen Mahasiswa, ( Pengamat Sosial Politik dan Kebijakan Publik )
Komentar